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Gestionnaire achats marchés et contrats F/H

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Achats
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APRR - Concessions
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2025DC009EXT N° de la demande de poste
Merci de l'intérêt que vous avez porté à l'offre de Gestionnaire achats marchés et contrats F/H. Malheureusement, ce poste n'est plus diffusé. Vous pouvez toutefois lancer une recherche parmi nos 66 postes vacants en cliquant ici .

 

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un parcours d’intégration et/ou de professionnalisation composé de formations adaptées et personnalisées pourront être mis en place, à la prise de poste.
  • Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d’un état d’esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage
  • L’humain (clients comme collaborateurs) dispose d’une place essentielle dans notre société. #HumanPerspective – APRR et AREA donnent du génie à vos talents !
  • Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l’Inclusion depuis 2016.

 

Ce que nous proposons :

  • Une rémunération sur 13 mois
  • Des primes d’intéressement et de participation attractives
  • L’accès à l’actionnariat salarié Eiffage
  • 15 jours de RTT
  • 6 jours de télétravail par mois
  • De nombreux avantages sociaux grâce à notre CSE
  • Nous sommes éligibles aux dispositifs Action logement (aide à la recherche de logement et autre services…)

VOTRE PROFIL

Vous possédez un diplôme de niveau supérieur Bac+2/3 dans le domaine de la gestion contractuelle privée ou publique, ainsi qu'une expérience similaire de 3 ans minimum.

Votre connaissance des réglementations publiques, votre capacité de synthèse et d'analyse, ainsi que votre aisance à organiser et suivre des dossiers en simultané vous permettront de mener à bien vos missions. Vous vous définissez par votre autonomie, votre adaptabilité et votre réactivité, et possédez un bon sens du relationnel et du travail en équipe. Vous savez également communiquer à l'oral et à l'écrit et maîtrisez les outils bureautiques. 

Notre process de recrutement :

  • Un premier entretien, avec le manager-recruteur pour en apprendre davantage sur le poste
  • Un second entretien à l’appui duquel la décision de vous recruter sera prise.

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